Numeriance – Audit Expertise Conseil

institution représentative du personnel

C’est l’histoire d’un employeur qui n’a pas mis en place d’institution représentative du personnel…

C’est l’histoire d’un employeur qui n’a pas mis en place d’institution représentative du personnel…

C’est l’histoire d’un employeur qui a commis une faute… sans conséquence, selon lui… weblex.fr Sauf que le manquement de l’employeur résultant de l’absence de mise en place d’institutions représentatives du personnel, sans procès-verbal de carence, prive les salariés d’une possibilité…